Середня зарплата в Києві становить близько 50 тисяч гривень, у яких галузях платять найбільше

Оновлені статистичні дані свідчать про те, що середня номінальна заробітна плата штатного працівника в Києві становить 49 381 грн, пише Судово-юридична газета.

Це майже на 19 тисяч гривень більше, ніж у середньому по Україні, де цей показник становить 30 356 грн. Порівняно з попереднім місяцем, зарплати в столиці зросли на 8,2%.

Найвищі зарплати - в ІТ і телекомунікаціях

Найвищі доходи традиційно зафіксували у сфері інформації та телекомунікацій. У середньому по Україні працівники цієї галузі отримували 85 673 грн, тоді як у Києві - 100 703 грн.

Одні з найвищих зарплат у столиці також були у сфері фінансової та страхової діяльності - 75 893 грн.

У державному управлінні та обороні середня зарплата становила 65 364 грн, а у професійній, науковій та технічній діяльності - 53 433 грн.

Де зарплати найнижчі

Водночас найнижчі зарплати залишаються в освіті. Працівники освіти в Україні в середньому отримували 19 394 грн, а в Києві - 24 433 грн.

Невисокими залишаються зарплати і в інших сферах:

• будівництво - 22 714 грн;
• охорона здоров'я та надання соціальної допомоги - 24 433 грн;
• тимчасове розміщення та організація харчування - 26 218 грн;
• мистецтво, спорт, розваги та відпочинок - 29 268 грн;
• діяльність у сфері адміністративного та допоміжного обслуговування - 30 921 грн.

Які зарплати в інших галузях

Серед інших сфер рівень середньої зарплати в столиці був таким:

• сільське, лісове та рибне господарство - 54 825 грн;
• водопостачання, каналізація та поводження з відходами - 52 046 грн;
• операції з нерухомим майном - 47 504 грн;
• переробна промисловість - 49 627 грн;
• добувна промисловість і розроблення кар'єрів - 41 128 грн;
• транспорт, складське господарство, поштова та кур'єрська діяльність - 34 951 грн;
• промисловість загалом - 31 445 грн.

Скільки працівників налічується в Києві

Згідно зі статистичними даними, середньооблікова кількість штатних працівників у Києві становила 1 037 058 осіб. У середньому один працівник відпрацював 156 годин.

Дані сформовані за результатами державного статистичного спостереження підприємств з питань статистики праці. Дослідження охоплює юридичні особи та їхні відокремлені підрозділи з кількістю найманих працівників від 10 осіб.