В Україні змінили правила, що стосуються працевлаштування людей з інвалідністю

В Україні діятимуть нові правила контролю за виконанням роботодавцями нормативу робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю.

Про це в Телеграмі повідомила прем'єр-міністр Юлія Свириденко.

Затвердили нові правила для підтримки працевлаштування людей з інвалідністю. Для роботодавців запроваджуються зрозумілі механізми контролю та можливість отримувати пільги за створення робочих місць для людей з інвалідністю, - йдеться у повідомленні.

Відповідний Порядок здійснення контролю за виконанням нормативу робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю та проведення перевірок роботодавців щодо його виконання було затверджено на засіданні уряду 27 травня.

Порядок визначає механізм контролю за виконанням нормативу робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю шляхом проведення Держпраці та її територіальними органами планових і позапланових перевірок роботодавців на предмет виконання ними нормативу.

Згідно з документом, нові правила почнуть діяти з 1 липня 2026 року, щоб бізнес мав час адаптуватися.

Крім того, уряд ухвалив рішення щодо надання допомоги захисникам і захисницям, які частково або повністю втратили зір, для придбання адаптованої побутової техніки з визначеного переліку з 26 приладів - за вибором.

Допомога надаватиметься у співпраці з Товариством Українського Червоного Хреста. Максимальний розмір виплати - до 95 тис. грн, окремо передбачено до 2 тис. грн на банківські послуги. Виплата здійснюватиметься незалежно від отримання інших видів допомоги.

Кабінет міністрів також оновив систему моніторингу безбар'єрності в громадах. Тепер оцінюватимуть не лише державні установи, транспорт та інфраструктурні об'єкти, а й житлові будинки, магазини, аптеки, банки, готелі, заклади харчування та інші сервіси, якими люди користуються щодня. Це допоможе комплексно бачити реальний стан безбар'єрності міського середовища та робити громади доступнішими.