Спочатку безпека, потім робота: як війна змінила вибір житла українців

Про це розповів економіст Олег Пендзин, передає Обоз. За його словами, традиційна модель, коли люди селилися поруч із місцем роботи, більше не працює.

Раніше підприємства створювали робочі місця, а поруч формувалося житло — люди могли працювати і жити в одному районі десятиліттями. Сьогодні ж українці стали значно мобільнішими і легше змінюють місце проживання та роботи.

Головний критерій — безпека

Найважливішим фактором при виборі житла стала безпекова ситуація. Люди:

• виїжджають із прифронтових регіонів;
• переїжджають до центральних областей;
• згодом переміщуються ще далі — на захід країни.

Лише після цього вони починають шукати роботу — часто дистанційну.

Як це впливає на ринок праці

Такі зміни створюють дисбаланс, бо у безпечніших регіонах зростає конкуренція за роботу, а у прифронтових областях виникає дефіцит кадрів. Водночас ринок праці, за словами експерта, продовжує функціонувати. Найбільший попит на працівників спостерігається у таких сферах:

• оборонно-промисловий комплекс;
• виробництво;
• сфера послуг у відносно безпечних регіонах.

Окремий тренд — віддалена зайнятість, яка дозволяє працювати незалежно від місця проживання.

Що ускладнює ситуацію

Серед ключових факторів, які впливають на ринок праці:

• мобілізаційні обмеження, особливо для чоловіків;
• постійна внутрішня міграція;
• нерівномірний розподіл робочої сили між регіонами.

Український ринок праці стає більш гнучким, але й менш передбачуваним. Безпека визначає географію життя, а робота дедалі частіше “підлаштовується” під неї — зокрема через розвиток дистанційної зайнятості.