В Україні хочуть розширити програму "єЯсла" для ФОПів і самозайнятих: кого це торкнеться

  1. Головна
  2. Соціалка
  3. Соцзабезпечення
  4. В Україні хочуть розширити програму "єЯсла" для ФОПів і самозайнятих: кого це торкнеться
"єЯсла" можуть стати доступними для ФОП і самозайнятих: у Раді зареєстровано новий законопроєкт
Canva
22:30, 25.05.2026

В Україні планують змінити правила державної програми «єЯсла» і дозволити отримувати виплати не лише найманим працівникам, а й ФОПам та самозайнятим громадянам. Відповідний законопроєкт уже зареєстрований у Верховній Раді.



В Україні можуть розширити доступ до державної програми «єЯсла» для фізичних осіб-підприємців та самозайнятих громадян, зокрема адвокатів, нотаріусів, аудиторів та інших представників незалежних професій, пише Обоз.

Йдеться про законопроєкт №15265, який передбачає зміни до Закону «Про державну допомогу сім’ям з дітьми». Його мета — усунути нерівність у доступі до соціальної підтримки між найманими працівниками та тими, хто працює на себе, але сплачує податки та ЄСВ.

Хто зможе отримати допомогу

У разі ухвалення документа право на виплати за програмою «єЯсла» отримають:

  • ФОПи;
  • самозайняті особи;
  • адвокати, нотаріуси, аудитори та інші незалежні фахівці;
  • інші батьки, які офіційно працюють або ведуть підприємницьку діяльність.

Наразі ці категорії громадян не можуть скористатися програмою, попри те, що сплачують податки.

У чому суть змін

Програма «єЯсла» створена для підтримки батьків, які після народження дитини повертаються до роботи та потребують допомоги з доглядом за малюком. Однак чинні правила фактично обмежують участь лише найманими працівниками.

Законопроєкт пропонує змінити підхід: допомогу зможуть отримувати матері або законні представники дитини, які фактично здійснюють догляд і при цьому працюють офіційно або ведуть підприємницьку діяльність.

Чому пропонують зміни

Автори ініціативи наголошують, що нинішня система створює соціальну нерівність, оскільки самозайняті батьки часто працюють так само активно, як і наймані працівники, але не мають права на підтримку.

Очікується, що розширення програми:

  • зменшить фінансове навантаження на молоді родини;
  • дозволить батькам не переривати кар’єру чи бізнес;
  • підтримає розвиток жіночого підприємництва.

Фінансування та впровадження

У законопроєкті зазначається, що реалізація змін не потребуватиме додаткових витрат із держбюджету — виплати здійснюватимуться в межах уже передбачених коштів.

У разі ухвалення закон набуде чинності через місяць після офіційного опублікування, після чого Кабінет Міністрів має оновити підзаконні акти.

Оплачувана відпустка для батька, але спрощене звільнення для матері. Що пропонує новий Трудовий кодекс
Топ

Чи скоротять в Україні "декретну" відпустку? Що насправді зміниться для працівниць з дітьми

13:29, 11.03.26
Олена Ткаліч
Олена Ткаліч

Раніше Соцпортал писав, як колишні водійки “Київпастрансу” тепер працюють у Німеччині та як у Києві запустили безкоштовні будівельні курси для всіх охочих, аби компенсувати брак працівників. А також про те, чи скоротять в Україні "декретну" відпустку?

Підписуйтесь на наш Youtube-канал, щоб не пропустити нові відео на гостросоціальну тематику. Всі новини про ринок праці читайте в розділі Соціалка на Соцпорталі. Приєднайтеся до каналу "Що там із соціалкою" у Viber або ж у Телеграмі. Маєте конкретне запитання? Звертайтеся до СоцGРТ!

Олена Ткаліч
Пише про соціалку на SOCPORTAL.INFO

Експертка з питань прав жінок, осіб з інвалідністю, материнства в сучасному контексті, реформування системи охорони здоров'я, освіти та соціального захисту.

Новини по темі

Популярні новини

Новини про війну

Останні новини