В Україні дедалі більше підлітків влаштовуються на роботу: що змінилося після 2022 року

Opendatabot

В Україні відновлюється та змінюється рівень зайнятості підлітків. За січень–липень 2026 року офіційно працевлаштувалися 5015 неповнолітніх, про що свідчать дані Пенсійного фонду, які проаналізував Opendatabot. Майже всі нові працівники — підлітки віком 16–17 років. При цьому більше половини офіційних випадків працевлаштування припадає лише на два регіони — Київ та Дніпропетровську область.

Повномасштабна війна різко змінила ситуацію з зайнятістю неповнолітніх. У 2022 році кількість офіційно працевлаштованих підлітків скоротилася приблизно у 2,6 раза.

Однак згодом ринок почав відновлюватися. Уже у 2024 році цей показник виявився на 9% вищим за рівень до повномасштабного вторгнення. У 2025 році кількість офіційно працевлаштованих неповнолітніх зросла ще на 18% і сягнула 23 817 осіб.

Дані за 2026 рік поки що охоплюють лише перші сім місяців, тому безпосередньо порівнювати 5015 нових випадків працевлаштування з результатом за весь 2025 рік некоректно. Проте більш тривала статистика показує, що після спаду 2022 року зайнятість підлітків відновилася.

Майже всі працюючі підлітки віком 16–17 років

Абсолютна більшість неповнолітніх, які офіційно влаштувалися на роботу у 2026 році, — підлітки віком 16–17 років. Таких налічується 5014.

У категорії 14–15 років за перші сім місяців року офіційно працевлаштувалася лише одна особа — в Одеській області.

Для порівняння: до повномасштабної війни офіційно влаштовувалися на роботу сотні підлітків такого віку. У 2025 році їх було всього п’ятеро.

Це не означає, що в Україні працює лише один підліток віком до 16 років: статистика відображає саме офіційне працевлаштування.

Більше половини працюючих підлітків припадає на Київ та Дніпропетровську область

Головним центром підліткової зайнятості залишається столиця.

За січень–липень 2026 року в Києві офіційно влаштувалися на роботу 1642 неповнолітніх — майже кожен третій із загальної кількості.

На другому місці — Дніпропетровська область — 1100 підлітків.

Разом ці два регіони забезпечили близько 55 % усіх офіційних випадків працевлаштування неповнолітніх. До повномасштабної війни на них припадала приблизно третина таких працівників.

Особливо помітно, порівняно з довоєнним періодом, підліткова зайнятість зросла в Івано-Франківській та Дніпропетровській областях — більш ніж удвічі. У Києві показник збільшився майже вдвічі.

Роботодавці почали частіше цікавитися кандидатами віком до 18 років

Зміни помічають і великі сервіси пошуку роботи.

За даними Work.ua, частка випадків, коли роботодавці встановлюють контакт із кандидатами віком до 18 років, зросла з 2,5% у 2021 році до 4,5% у 2025-му. У 2026 році ця тенденція триває.

Про підвищений інтерес молоді говорять і великі роботодавці. Наприклад, у McDonald’s підлітки 16–17 років зараз становлять близько 15% команди ресторанів в Україні.

Близько 37% неповнолітніх співробітників мережі приходять за рекомендаціями друзів. Для багатьох це можливість отримати перший офіційний досвід роботи та базові професійні навички.

Державна служба зайнятості також допомагає підліткам

Через Державну службу зайнятості у 2026 році роботу знайшли 225 неповнолітніх.

З 2023 року кількість підлітків, яким служба допомагає працевлаштуватися, у середньому щороку збільшується приблизно вдвічі.

Серед регіонів, де така допомога особливо помітна, останні три роки залишаються Івано-Франківська, Вінницька та Хмельницька області.

З якого віку можна офіційно працювати

В Україні загальне правило дозволяє офіційно працювати з 16 років.

З 15 років працевлаштування можливе за умови дотримання додаткових вимог та за згодою одного з батьків або особи, яка їх замінює.

Учні з 14 років можуть виконувати лише легку роботу у вільний від навчання час, якщо вона не шкодить здоров’ю та не заважає навчанню.

Для неповнолітніх діє скорочений робочий час. У віці 16–18 років — до 36 годин на тиждень, для 15–16-річних та учнів 14–15 років, які працюють під час канікул, — до 24 годин.

Їх також не можна залучати до важких і небезпечних робіт, нічних та понаднормових змін.

Чому це важливо

Статистика показує одразу кілька змін. Після різкого спаду 2022 року офіційний ринок праці для підлітків відновився, роботодавці стали частіше розглядати кандидатів віком до 18 років, а самі підлітки активніше здобувають перший трудовий досвід.

При цьому ринок став значно більш концентрованим: понад половина нових офіційних працевлаштувань припадає на Київ та Дніпропетровську область.

Водночас майже зникло офіційне працевлаштування дітей віком 14–15 років, тоді як до повномасштабної війни їх налічувалося сотні.

Джерело

Opendatabot проаналізував дані Пенсійного фонду України щодо працевлаштування неповнолітніх. За січень–липень 2026 року офіційно працевлаштувалися 5015 осіб віком до 18 років, з них 5014 — у віці 16–17 років і одна — у віці 14–15 років. Додатково використано дані Work.ua, Державної служби зайнятості та великих роботодавців.

Публікація: Opendatabot, 13 серпня 2026 року.