У військовий час українців можуть зобов'язати працювати довше
Збільшення норми тривалості робочого часу передбачено законом, ухваленим у березні минулого року
Про це повідомляє Державна служба України з питань праці.
Відповідно до закону, зокрема, допускається збільшення робочого тижня до 60 годин, а тривалість щотижневого безперервного відпочинку може бути скорочена до 24 годин - тобто 1 вихідний замість 2-х.
Але йдеться про працівників зайнятих на об'єктах критичної інфраструктури (сфери оборони, забезпечення життєдіяльності населення та інших в Україні). П'ятиденний або шестиденний робочий тиждень встановлюється роботодавцем. Також роботодавець встановлює час початку та закінчення щоденної роботи (зміни).
Водночас, у разі ухвалення рішення про збільшення робочого часу, роботодавець зобов'язаний платити більше найманим працівникам, пропорційно збільшенню норми праці.
Зазначається, що ці норми не застосовуються до праці неповнолітніх.
У Viber-каналі "Що там із соціалкою" ви знайдете всю необхідну інформацію про оновлення, реформи та події, пов'язані із соціальною сферою.
Приєднатися до Viber-каналу "Що там із соціалкою"