Ситуація на українському ринку праці змінюється - огляд Нацбанку
З початку 2024 року поступово зростає активність на ринку праці: кількість вакансій зросла і перевищила рівень 2021 року. Водночас кількість резюме знизилася порівняно з 2022 - 2023 роками.
Про це йдеться у щомісячному макроекономічному та монетарному огляді Національного банку України.
Регулятор зазначає, що це вказує на те, що бізнес значною мірою адаптувався до воєнних умов і потребує персоналу для відновлення активності.
Водночас пропозиція робочої сили обмежена міграцією та мобілізацією. Також імовірно, що шукачі роботи знайшли її, або відмовилися від пошуку за особистими обставинами, - повідомили в НБУ.
Опитування показало, що більшість українців працевлаштовані. А частка безробітних, порівняно з початком повномасштабної війни, істотно скоротилася.
На початку 2024 року роботодавці говорили про посилення дефіциту кадрів. Для вирішення цієї проблеми підприємства намагаються залучати групи населення, які раніше були поза робочою силою. У такий спосіб збільшилася кількість вакансій для ветеранів і пенсіонерів.
Водночас зафіксовано зменшення ІТ-фахівців. За даними DOU, у січні 2024 року їхня кількість становила 81,8 тис., що на 12% менше, ніж у січні минулого року.
Також під час опитування Європейської Бізнес Асоціації майже третина роботодавців повідомляли, що планують підвищення зарплат у 2024 році.
Усю необхідну інформацію про оновлення, реформи та події, пов'язані із соціальною сферою, ви знайдете в соцмережах "Що там із соціалкою?". Приєднатися до Viber-каналу, Telegram-каналу.
Маєте конкретне запитання? Звертайтеся до СоцGРТ!