Експерт розповів, як піти у відпустку і мати при цьому багато грошей

Закон гарантує оплачуваних 24 дня відпочинку на рік, але про секрети оформлення відпуски знають не всі.

Про це інформує businessua.com.

HR-експерт Олександр Білоус розповів, на який час краще оформляти відпустку і як це вплине на зарплату.

- Багато українців йдуть у відпустку на 5 днів - з понеділка по п'ятницю - для того, щоб зберегти кількість відпускних днів, але при цьому відпочити довше. Або намагаються вгадати так, щоб відпустка збігалася з офіційними вихідними. Але так втрачається частина заробітку. Адже відпустка розраховується виходячи із середньої зарплати за один календарний день, а зарплата платиться тільки за робочі дні, - пояснює фахівець.

Отож, якщо оформити відпустку на 5 будніх днів, то місячна зарплата впаде, а якщо до робочого тижня додати вихідні до і після неї, то розмір заробітної плати значно збільшиться.

Для прикладу, якщо стабільно отримувати зарплату в розмірі 10 тисяч гривень, то бухгалтер, розраховуючи "вартість" одного календарного дня, сукупний дохід за 12 місяців (120 тисяч) розділить на кількість робочих днів 365 мінус 11 офіційних вихідних. Так, за один день відпустки при зарплаті в 10 тисяч гривень заплатять 338,9 грн. Якщо в місяці 22 робочих дні, то один будній оцінюється в 454,5 гривні.

Як інформував Соцпортал, де можна без досвіду заробити 15 тисяч.