Ударила по кошелькам: война повлияла на зарплаты 75% украинцев

  1. Главная
  2. Социалка
  3. Ударила по кошелькам: война повлияла на зарплаты 75% украинцев
Исследование: как война отразилась на зарплатах украинцев
Топ
Людмила Троицкая
Людмила Троицкая
Читати українською

Work.ua представляет первое в Украине масштабное исследование зарплат в военный период в зависимости от должности, уровня профессионализма, пола и знания английского языка.



В опросе приняли участие 600 работодателей и 20 000 работников, работающих на самых распространенных должностях.

Влияние войны на рынок труда: 30% респондентов потеряли работу

Негативное влияние войны ощутили на себе 30% респондентов, которых сократили или уволили (19%), или закрылась сама компания (11%). Но большинство работодателей сохранили рабочие места своим работникам:

  • 33% респондентов ответили, что компания поначалу приостановила свою деятельность, но потом работники вернулись к работе;
  • 27% опрошенных рассказали, что война никак не отразилась на их занятости.

Портрет современного работника: чем выше образование, тем выше зарплата

Подавляющее большинство персонала – 93% – работает в украинском бизнесе. Причем две трети работодателей — компании с историей более 10 лет.

Украинские работники – образованные люди. Большинство респондентов имеют высшее образование:

  • 66% оканчивали институты, академии, университеты;
  • 25% имеют профессионально-техническое образование;
  • 9% имеют среднее образование и обучались в школах, лицеях и гимназиях.

В целом, наблюдается взаимосвязь между образованием и размером зарплаты. К примеру, продавцы-консультанты с высшим образованием получают более высокую зарплату.

Почти половина респондентов изучала английский язык и владеет им на элементарном уровне и выше. Чуть более 6% из них знают язык на высоком уровне:

  • Beginner (новичок) - 32%;
  • Не изучал(а) — 23%;
  • Elementary (элементарный) - 22%;
  • Intermediate (средний) - 16%;
  • Upper-Intermediate (выше среднего) – 5%;
  • Advanced (продвинутый) - 1%;
  • Proficient (совершенное владение языком) – 0,3%.

При этом уровень зарплаты может быть напрямую связан со знанием языка, так как позволяет специалисту работать с иностранными клиентами.

Самые высокие зарплаты у менеджеров по продажам с уровнем английского Proficient и Advanced. Чтобы получать больше, нужно владеть языком в совершенстве или на продвинутом уровне. Все остальные уровни не дают существенных преимуществ.

Зарплаты глазами работников: в четверти опрошенных зарплата не изменилась

На вопрос "Как война повлияла на вашу зарплату?" четверть опрошенных отметили, что зарплата не изменилась, а в 16% сократилась незначительно. В то же время у 3% респондентов зарплата увеличилась. Среди негативных последствий войны – сокращение работников (19%) и значительное сокращение зарплат (36%).

Примечательно, что почти десятая часть компаний привязала зарплаты к курсу иностранной валюты, остальные продолжают платить зарплаты в гривне независимо от курсовых колебаний.

Большинство работников (65%) не получают бонусов за свою работу. У остальных работников самый популярный вид бонуса – до 20% от зарплаты (это 16% респондентов).

Социальный пакет и гарантии: 71% респондентов работают официально

Большинство опрошенных (71%) сообщили, что оформлены официально и работают по трудовой книжке. В качестве ФЛП оформлены 5% работников, по гражданско-правовому или трудовому договору устроены 1% работников. Нет официального трудоустройства 22% опрошенных.

Около двух третей респондентов имеют 24 и более календарных дней отпуска в год. У 12% работников отпуск составляет 15-24 дня, 5% могут отдыхать 5-10 дней и 2% опрошенных указывали кратчайший отпуск — до 5 дней.

Самая популярная составляющая соцпакета – оплата больничных: 51% респондентов отметили ее наличие. У 15% участников исследования вообще нет соцпакета. Остальные опрошенные отметили, что их социальный пакет состоит из:

  • медицинского страхования – 14%;
  • оплаты дополнительного образования - 5%;
  • курсов английского языка – 3%;
  • оплаты/компенсации занятий спортом - 3%.

Кто зарабатывает больше всего: тридцатилетние, мужчины и профессионалы

Из ответов опрошенных работников, указавших пол, видно, что по 8 исследованным должностям из 12 — мужчинам платят больше, чем женщинам. Например, повару высшей категории мужского пола платят 18 000 грн, а женщине – 15 000 грн, профессиональный менеджер по продажам мужчина зарабатывает 22 000 грн, а женщина – 18 000 грн. На должностях бухгалтеров, экономистов, кассиров, офис-менеджеров, официантов и продавцов-консультантов в основном работают женщины, тогда как мужчин больше среди кладовщиков и комплектующих. По другим должностям распределение между женщинами и не имеет значительной разницы.

Самые высокие зарплаты получают специалисты от 25 до 34 лет, самые низкие — респонденты от 16 до 25 лет. На графике ниже отмечены медианы зарплат по всем должностям, где работники указывали свой возраст

Опрос проводился в июле 2022 года. В анализе зарплат не учтены ответы участников, которые потеряли работу более 3 месяцев назад и еще не нашли новую (около 8 000 человек), чтобы результаты были релевантнее.

Основные отрасли, охватывающие опрос:

  • гостинично-ресторанный бизнес, туризм;
  • логистика;
  • медицина, фармацевтика;
  • сельское хозяйство, агробизнес;
  • торговля (магазины, супермаркеты);
  • финансы, банковское дело.
Ударила по кошелькам: война повлияла на зарплаты 75% украинцев
Ударила по кошелькам: война повлияла на зарплаты 75% украинцев
Ударила по кошелькам: война повлияла на зарплаты 75% украинцев
Ударила по кошелькам: война повлияла на зарплаты 75% украинцев
Ударила по кошелькам: война повлияла на зарплаты 75% украинцев

Новости по теме

Популярные новости

Новости о войне

Последние новости