Зеленский подписал закон об электронных трудовых: что изменится при оформлении пенсий

Как сообщает пресс-служба Офиса президента, закон предусматривает использование сведений в электронной трудовой как для подтверждения имеющегося стажа работы при заключении трудового договора, так и для назначения пенсий и прочего.

Кроме того, введение электронных трудовых позволяет автоматически назначать пенсии по возрасту через личный электронный кабинет гражданина, доступный веб-портале электронных услуг Пенсионного фонда Украины.

Таким образом совершенствуется и реформируется система учета трудовой деятельности работников, что предусматривает постепенный отказ от бумажных трудовых книжек, - отметили в пресс-службе Офиса президента.

Закон предусмотрен пятилетний переходной период, за это время Государственному реестру предстоит внести сведения из бумажных трудовых книжек. Пока этого не произойдет, будет применяться как бумажная трудовая книжка, так и электронная форма уже имеющихся или внесенных сведений из указанного реестра.

Документ также предусматривает возможность автоматического назначения пенсии без личного обращения гражданина с сохранением права отсрочки выхода на пенсию.

Такие изменения позволят уменьшить затраты работодателей на ведение бумажного документооборота, упростят доступ к информации о приобретенном стаже работников для назначения выплат по общеобязательному государственному социальному страхованию, прежде всего в случае временной утраты трудоспособности, - заявили в пресс-службе Офиса президента.

Кроме того, исключаются возможные риски и негативные последствия утери трудовой книжки, ее физического повреждения, фальсификации и внесения недостоверных сведений в этот документ.