Пошук
Новий законопроект про охорону праці пропонує  обмежити втручання держави у діяльність підприємств
Читать на русском

Міністерства економіки розробило законопроект «Про безпеку та здоров’я працівників на роботі», який має замінити чинний закон «Про охорону праці».

Документ передбачає ряд спрощень для бізнесу, що, однак, може вплинути на стан дотримання техніки безпеки на підприємствах, йдеться у статті "Болючі зміни. Як Уряд пропонує реформувати охорону праці?".

Так, проект пропонує скасувати нижню межу відрахувань, які підприємство має здійснювати на охорону праці.

Згідно з чинним Законом про охорону праці, частка відрахувань повинна становити не менше 0,5% від фонду оплати праці за попередній рік. Наприклад, на підприємстві «АрселорМіттал Кривий Ріг» у 2018 році Фонд оплати праці становив 3 млрд грн — отже, на охорону праці у 2019 році мало бути виділено не менше 15 млн грн. Можна припустити, що роботодавці неохоче інвестуватимуть мільйони в охорону праці, - сказано статті.

Також документ не містить чинної наразі гарантії збереження середнього заробітку за період простою, викликаного небезпекою на робочому місці.

Ця норма гіпотетично дозволяє людям відмовитися від роботи, якщо під час пандемії власник, скажімо, не забезпечив їх засобами індивідуального захисту, - зазначено у статті.

Окрім цього, проект не поширює норми про охорону праці на самозайнятих, працівників фермерських господарств і домашніх працівників. А наймані працівники за цивільними договорами підпадають під захист лише частково.

Как указано, в законопроекті намагаються врегулювати питання відповідальності щоо охорони праці роботодавців, що ведуть діяльність в одній робочій зоні. Наприклад, це типове для будівництва, коли на об’єкті одночасно є працівники різних підрядників.

У ст. 25 сказано, що роботодавці мають співпрацювати між собою, але не наведено жодної конкретики. Тоді як у законодавстві країн ЄС вимагається укладення угоди про взаємодію у галузі охорони праці, а за її браку відповідальним за співпрацю є роботодавець, на території якого ведуться роботи (Угорщина), або ж роботодавці несуть солідарну відповідальність у разі заподіяння шкоди (Естонія), - зазначено у статті.

Як виплачують на практиці компенсації при нещасних випадках на роботі
Топ
(Не)доступне піклування держави

Як виплачують на практиці компенсації при нещасних випадках на роботі

09:47, 28.04.21
Читайте також:

Коментарі