В Украине один из выходных в августе станет рабочим: когда придется отрабатывать

В 2026 году День Независимости Украины выпадает на понедельник, что при обычных условиях обеспечило бы украинцам три выходных подряд. Однако военное положение продолжает действовать, а вместе с ним сохраняются особые правила, которые меняют привычный порядок праздничных дней.

Будет ли выходной 24 августа 2026 года

Согласно Кодексу законов о труде Украины, День Независимости Украины, который ежегодно отмечается 24 августа, относится к официальным праздничным и нерабочим дням. Поскольку в 2026 году праздник приходится на понедельник, в мирное время украинцы получили бы длинный уикенд продолжительностью три дня:

• суббота, 22 августа;

• воскресенье, 23 августа;

• понедельник, 24 августа.

Однако сейчас действует другой порядок.

Почему привычные правила не работают

Во время военного положения действие отдельных норм трудового законодательства временно приостановлено. В частности, работодатели больше не обязаны автоматически предоставлять сотрудникам выходные в государственные праздники. Это означает, что 24 августа 2026 года не будет обязательным нерабочим днем для всех работников страны, несмотря на статус государственного праздника.

При этом законодательство не запрещает работодателям самостоятельно принимать решение о предоставлении выходного. Поэтому вопрос о том, будет ли предприятие работать в День Независимости, каждая организация решает отдельно.

Кто все же может получить дополнительный день отдыха

Некоторые компании, государственные учреждения, банки, коммунальные предприятия и другие организации могут сохранить праздничный выходной даже в условиях военного положения. Кроме того, отдельные работодатели могут установить:

• сокращенный рабочий день;

• специальный график работы;

• дополнительный день отдыха для сотрудников.

Именно поэтому украинцам рекомендуют заранее уточнять режим работы организаций, которые они планируют посетить в праздничный день. Это касается прежде всего:

• банков;

• государственных учреждений;

• почтовых отделений;

• центров предоставления административных услуг;

• других организаций, работа которых может быть изменена.

Что изменится после отмены военного положения

После завершения действия военного положения нормы трудового законодательства о праздничных и нерабочих днях вновь начнут действовать в полном объеме. Тогда работодатели снова будут обязаны соблюдать правила предоставления официальных праздничных выходных, предусмотренных законодательством.

Какие государственные праздники считаются официальными выходными

Согласно статье 73 Кодекса законов о труде Украины, официальными праздничными и нерабочими днями являются 11 государственных праздников:

• 1 января - Новый год;

• 8 марта - Международный женский день;

• Пасха;

• 1 мая - День труда;

• Троица;

• 8 мая - День памяти и победы над нацизмом во Второй мировой войне 1939-1945 годов;

• 28 июня - День Конституции Украины;

• 15 июля - День Украинской Государственности;

• 24 августа - День Независимости Украины;

• 1 октября - День защитников и защитниц Украины;

• 25 декабря - Рождество Христово.

В обычное время, если государственный праздник выпадает на субботу или воскресенье, выходной переносится на следующий рабочий день.

Однако пока действует военное положение, эти нормы остаются временно приостановленными, поэтому вопрос дополнительного отдыха на День Независимости в августе 2026 года будет зависеть прежде всего от решения конкретного работодателя.